മിച്ചമൂല്യസിദ്ധാന്തം ഒറ്റനോട്ടത്തിൽ.. (10 പോയിന്റുകൾ)

1)ഏതൊരു ഉത്പന്നവും പ്രത്യക്ഷമായും പരോക്ഷമായും കോടിക്കണക്കിന് മനുഷ്യരുടെ അധ്വാനഫലമാണ്..

2)ഏതൊരു ഉത്പാദനപ്രകിയയ്ക്കും മനുഷ്യന്റെ അധ്വാനവും അത് പ്രയോഗിക്കാൻ സ്ഥാവരജംഗമവസ്തുക്കളായ സ്ഥിരമൂലധനവും വേണം. സ്ഥിരമൂലധനത്തിൽ അധ്വാനം നിക്ഷേപിച്ചാണ് ഉത്പന്നം ഉണ്ടാകുന്നത്..

3)ഉത്പന്നം വിറ്റഴിക്കുന്നതിലൂടെ മുതലാളിക്ക് കിട്ടുന്ന ലാഭം തൊഴിലാളിയുടെ അധ്വാനം തന്നെയാണ്. ഇത് മിച്ചമൂല്യം എന്നറിയപ്പെടുന്നു. അധ്വാനവിലയുടെ ഒരു ഭാഗം മാത്രം തൊഴിലാളിക്ക് നൽകുന്നു. ഇതാണ് കൂലി. 

4)തൊഴിലാളിയുടെ അധ്വാനത്തിന്റെ ചൂഷണമാണ് മുതലാളിയുടെ ലാഭത്തിന്റെ കാരണം.ഈ ലാഭത്തിലൊരു ഭാഗം പിന്നെയും നിക്ഷേപിച്ച് മൂലധനം കുന്നുകൂടുന്നു.

5)തൊഴിലാളി സൃഷ്ടിക്കുന്ന മിച്ചമൂല്യം മുതലാളി മാത്രമല്ല, കച്ചവടക്കാരനും ബാങ്ക് ഉടമസ്ഥനും ഭൂവുടമയും മറ്റുമടങ്ങുന്ന ബൂർഷ്വാവർഗം പങ്കിട്ടെടുക്കുന്നു. 

6)തൊഴിലാളിക്ക് ലഭിക്കുന്ന കൂലി അയാളുടെ അധ്വാനത്തിന്റെയല്ല.. അധ്വാനശക്തിയുടെ വിലയാണ്. അധ്വാനശക്തിയിൽ നിന്നാണ് അതിനേക്കാൾ മൂല്യമുള്ള അധ്വാനം ഉണ്ടാകുന്നത്.

7)ഉത്പാദനോപാധികളുടെ മേലുള്ള മുതലാളിയുടെ ഉടമസ്ഥതയാണ് മിച്ചമൂല്യം സ്വന്തമാക്കാൻ അയാൾക്ക് അധികാരം നൽകുന്നത്.

8)മുതലാളിക്ക് ചരക്ക് കൈമാറ്റത്തിനിടയിൽ ഉണ്ടാകുന്ന നഷ്ടം വാസ്തവത്തിൽ മറ്റൊരു മുതലാളിയുടെ ലാഭമാണ്. ഇതിന് തൊഴിലാളിയുമായി ബന്ധമില്ല. താത്കാലികവുമാണ്. മുതലാളിവർഗത്തെ മൊത്തമെടുത്താൽ ഇങ്ങനെയുണ്ടാകുന്ന ലാഭം പൂജ്യമാണ്.

9)മുതലാളിവർഗത്തിന്റെ ലാഭവും ആസ്തിയും കുതിച്ചുയരാനുള്ള യഥാർത്ഥ കാരണമാണ് മിച്ചമൂല്യം..

10) മിച്ചമൂല്യവും ലാഭവും ഒന്നുതന്നെയാണെങ്കിലും മിച്ചമൂല്യനിരക്കും ലാഭനിരക്കും ഒന്നല്ല. ലാഭനിരക്ക് മിച്ചമൂല്യനിരക്കിനേക്കാൾ കുറവായതിനാൽ മുതലാളി ലാഭനിരക്ക് ഉയർത്തിപ്പിടിക്കുന്നു. ചൂഷണങ്ങൾ മറയ്ക്കപ്പെടുന്നു.